Vacature: Penningmeester voor Stichting Steenbreek
Stichting Steenbreek zoekt een penningmeester die het financiële hart vormt van een beweging die al tien jaar werkt aan een groener Nederland. De stichting gaat een nieuwe fase in, waarin professionalisering en transparantie centraal staan. Met een nieuw bestuursmodel bereiden we ons voor op de komende tien jaar en daar hoort een goed onderlegde penningmeester bij: iemand die financieel sterk is, controleert én vooruitkijkt en bestuur en projecten proactief ondersteunt met heldere adviezen en doorrekeningen. Steenbreek zoekt iemand met financiële ervaring of achtergrond, die zonder last of ruggespraak handelt en een ‘groen hart’ heeft.
De rol vraagt om ervaring met business control, het monitoren van de financiën van onze organisatie en advisering van het bestuur op basis van analyses en marktontwikkelingen. Deze functie combineert financiële expertise met strategisch inzicht en helpt ons groeien door processen te optimaliseren.
Als penningmeester sta je er overigens niet alleen voor. Steenbreek werkt met een eigen boekhouder en een onafhankelijke accountant die elk kwartaal de cijfers controleert. Zo kun jij je als bestuurslid richten op de inhoudelijke kant van de financiële koers en op de ondersteuning van het bestuur en programmabureau.
Als penningmeester maak je deel uit van het hart van het bestuur van Steenbreek. Je sluit ongeveer zeven keer per jaar aan bij vergaderingen in Amersfoort en bent aanwezig bij evenementen zoals de Inspiratiedag en de Nationale Groendag. Je werkt samen met het programmabureau en een betrokken netwerk van gemeenten, provincies, waterschappen en partners die zich inzetten voor vergroening en biodiversiteit. Een groen hart en gevoel voor de missie van Steenbreek zijn daarom belangrijk. De functie is vrijwillig en kent een bestuursvergoeding.
Geïnteresseerd of wil je meer weten?
Heb je belangstelling of wil je eerst meer weten? Neem dan voor 31 januari contact op met Stichting Steenbreek via roel@steenbreek.nl. We organiseren op 6 februari in de ochtend samen met de huidige penningmeester en directeur een vrijblijvende, online kennismaking.
Ben je al overtuigd? Stuur dan je motivatie, LinkedIn-profiel en cv voor 31 januari naar roel@steenbreek.nl. De eerste gesprekken vinden plaats op 6 februari.
